在“十四五”时期人社部门将如何促进就业?又将有哪些创新举措? 带你了解 面对“十四五”时期的新机遇、新挑战,《“十四五”就业促进规划》以实现更加充分更高质量就业为目标,以深入实施就业优先战略为主线,坚持市场主导、政府调控,注重政策、服务、培训、权益保障协同,努力推动就业事业高质量发展,支撑经济社会发展大局。 主要目标到2025年城镇新增就业5500万人以上,城镇调查失业率控制在5.5%以内,就业形势总体平稳,就业质量稳步提升,结构性就业矛盾有效缓解,创业带动就业动能持续释,风险应对能力...
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